Licenziamento per mancato superamento della prova, licenziamento per giustificato motivo oggettivo, licenziamento per giusta causa, nozione di mobbing
Aggiornata la definizione di lavoratore frontaliere
Anche se la normativa regionale non indica obblighi a questo riguardo
In vista di un autunno caldo e con le prospettive economiche incerte il governo è pronto a sostenere l’occupazione confermando, nella prossima legge di bilancio, un pacchetto di incentivi assunzionali, in primis su giovani e donne, in scadenza a fine anno.
Nel fotovoltaico il Dragone in meno di vent’anni ha conquistato una posizione di controllo assoluto: il dominio non riguarda solo le materie prime, ma ogni singolo anello della catena di rifornimento, dal silicio al pannello finito
Aperto dallo scorso 1° agosto il canale per la trasmissione delle richieste relative al credito d’imposta per le sponsorizzazioni sportive riferite al periodo d’imposta 2022. La domanda di riconoscimento del contributo deve essere effettuata tramite l’apposita piattaforma online entro il termine ultimo del 29 settembre 2023.
Complementarietà ed organizzazione di beni rispetto all’attività d’impresa sono i fattori che contraddistinguono un complesso aziendale rispetto a singoli beni che, in caso di cessione, sono soggetti a trattamenti Iva contrastanti.
Nella circolare 25/2023, l’agenzia delle Entrate analizza in modo sistematico i profili fiscali dello smart working, la cui ampia diffusione è stata facilitata dalla possibilità di accesso a tecnologie sempre più evolute e potenti (e ulteriormente accelerata durante il periodo di emergenza sanitaria), divenuto oramai in molti settori una forma ordinaria di prestazione dell’attività lavorativa.
La rimodulazione degli importi in base al tipo di domanda e di registrazione punta a favorire l’estensione del pagamento del tributo in modalità digitale
Analisi della disciplina transitoria volta a tutelare i creditori pubblici attraverso nuovi e più stringenti paletti al cram down negli accordi di ristrutturazione dei debiti
